Talents

Talents · KI-Pre-Screening

Strukturiertes Erst-Screening.
Ohne die ersten hundert Telefonate.

Talents führt im Auftrag Ihres HR-Teams konsistente Vor-Screening-Interviews per Sprache — anhand Ihrer Stellenbeschreibung, Ihrer Kriterien und des Lebenslaufs jedes Kandidaten. Sie erhalten eine begründete Shortlist mit Zitaten und Empfehlungen, bevor Sie ein einziges persönliches Gespräch ansetzen.

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Ablauf

Vier Schritte bis zur begründeten Shortlist.

Talents ist ein reines HR-Werkzeug. Kein Marktplatz, keine Kandidaten-Datenbank, keine Vertriebs-Masche. Sie behalten die Kontrolle über Stellenprofil, Bewertungs-Kriterien und die finale Auswahl.

  1. 01

    Stelle erfassen

    Stellenbeschreibung hochladen. Die KI schlägt strukturierte Bewertungs-Kriterien vor — Sie gewichten sie und markieren Ihre Muss-Kriterien.

  2. 02

    Einladen

    Kandidatenliste als CSV importieren. Einladungen werden automatisch per E-Mail versendet, jede mit einem persönlichen, zeitlich befristeten Link.

  3. 03

    Interview

    Der Kandidat absolviert das Audio-Interview in Ihrer Sprache, Ihrem Tonfall und Ihrer Zieldauer. Der Interviewer kennt Lebenslauf und Stellenkontext.

  4. 04

    Auswerten

    Sie erhalten eine rangierte Shortlist, pro Kandidat eine begründete Empfehlung, Scores je Kriterium mit Zitaten und Themen für das Folgegespräch.

Prinzipien

Faires Screening, keine Blackbox.

Wer eingeladen wird, verdient ein transparentes Verfahren. Deshalb basiert jedes Urteil von Talents auf nachvollziehbarer Evidenz aus dem tatsächlichen Gespräch — nie auf Vermutungen aus dem Lebenslauf.

Evidenz-basiert
Jedes Kriterium wird nur bewertet, wenn es im Interview tatsächlich angesprochen wurde. Nicht probed ≠ Lücke.
Ihre Kriterien, Ihre Gewichtung
Das HR-Team definiert, was für die Rolle zählt. Talents folgt Ihren Vorgaben — nicht umgekehrt.
Keine verbotenen Fragen
Alter, Familienstand, Religion, Herkunft, Gesundheit sind ausgeschlossen. Auditierbar im Transkript.
Menschliche Entscheidung
Talents liefert Einschätzungen — die Entscheidung über Einladung, Absage und Angebot bleibt bei Ihnen.